欢声笑语辞旧岁，凝心聚力迎新年。12月31日，在2026年元旦佳节来临之际，中陕核新材料有限公司分会举行职工文化竞测暨2025年度劳动竞赛文化活动。新材料公司领导班子成员、各部门/车间负责人及职工共计80余人参加了此次活动，活动由新材料公司分会主席、副总经理郑银龙主持。

活动伊始，郑银龙发表赛前动员讲话，既对过去一年职工们的辛勤付出表示肯定，也鼓励大家以赛为媒、以赛砺能，在比拼中展现风采、提升本领，并全程担任活动督考，确保竞赛公平公正。本次活动分为闭卷笔测与综合文化素养展示两大环节，以“以赛促学、以赛促训、以赛育才”为核心目标，实现了知识比拼与技能展示的有机融合。

笔测环节中，考题紧扣综合知识、专业技能、安全规范、行业标准等核心模块，全面覆盖新材料公司钼产业链主营业务与各岗位工作要点，既检验了职工的基础素养，也倒逼大家查漏补缺、补齐能力短板，切实以竞赛推动全员能力提升。综合文化素养展示环节则亮点纷呈，成为职工风采与企业实力的集中展现平台。职能部门职工围绕新材料公司发展历程、生产工艺流程、市场经营、安全环保、党建引领融合、企业文化及精益管理等内容，以生动详实的讲解，向模拟来访的钼行业企业考察团展现了新材料公司强劲的综合实力；一线车间职工立足生产实际，自主命题讲解部门工艺技术与安全风险要点，凭借清晰的逻辑、通俗的表达和专业的视角，深度剖析岗位工艺原理、操作规范及风险防控重点，生动诠释了理论知识与实操经验的深度融合。评委组结合讲解内容开展互动提问，选手们从容应答、对答如流，充分彰显了新材料员工扎实的专业功底与昂扬向上的奋进姿态。

活动期间，新材料公司“职工健康工作室”成立并运行为此次活动注入了暖心力量，成为彰显企业人文关怀的重要亮点。作为新材料公司深化职工服务、践行以人为本理念的重要举措，健康工作室精准对接职工便捷化、专业化健康服务的需求，集劳动争议调解、健康咨询、心理疏导、常规健康检查（血压、血糖、视力、体重管控）及健康档案管理等功能于一体，配备专业检查设备与完善的档案管理机制，为职工提供“一站式”健康保障服务。工作室的投运，既守护了职工身心健康，也彰显了新材料公司对职工的深切关怀，为企业高质量发展筑牢人才健康根基。

此次活动以多元形式为元旦佳节增添了浓厚氛围，更构建起“文化铸魂、竞赛赋能、健康护航”的职工发展新格局。文化展示凝聚了团队向心力，劳动竞赛搭建了技能提升快车道，健康服务筑牢了职工幸福防线，三者同向发力、多维赋能，生动绘就了“快乐工作、健康生活、共同成长”的职工幸福家园图景。未来，新材料公司分会将持续发挥桥梁纽带作用，创新活动形式、丰富活动内容，以文化聚人心、以竞赛强本领、以服务暖民心，为公司高质量发展凝聚起磅礴的职工力量。